Consultant arbeidsrecht en HR | Berenschot vacature

Consultant arbeidsrecht en HR

Vacature

Deel deze vacature

Berenschot zoekt een ervaren consultant arbeidsrecht en hr, met een specialisme in arbeidsrecht. Als toonaangevend adviesbureau helpen wij binnen het team performance & reward onze klanten bij het ontwikkelen van vooruitstrevende beloningsprocessen en vernieuwend beleid op het gebied van performance en ontwikkeling. (Arbeids)juridische kennis en expertise zijn hierbij onmisbaar en daarom zoeken wij jou!

Wat ga je doen?

Als consultant arbeidsrecht en hr stap je in een veelzijdige rol. Je helpt klanten bij het aanbieden van en het adviseren over diensten en oplossingen op het gebied van organisatieontwerp, herstructurering, prestatie- en loopbaanmanagement, (executive) beloningen, employee value proposition, medewerkersreis en people analytics. Daarnaast vertaal je complexe juridische kwesties naar begrijpelijke adviezen en vind je praktische antwoorden op ingewikkelde vraagstukken. Of het nu gaat om het ontwerpen van een sociaal plan, het harmoniseren en/of uniformeren van arbeidsvoorwaarden, het adviseren en begeleiden van de werkgever bij trajecten met de personeelsvertegenwoordiging of om reorganisaties, jouw expertise is cruciaal. Verder adviseer je proactief over (veranderende) wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsrecht en sociaal zekerheidsrecht, arbeidsvoorwaarden, en medezeggenschap.


Wat neem je mee?

  • Een afgeronde universitaire opleiding rechten, bij voorkeur aangevuld met een relevante (master)opleiding richting human resources.
  • Minimaal vijf jaar ervaring als arbeidsjurist.
  • Diepgaande kennis van arbeidsrecht, medezeggenschapsrecht en cao-recht.
  • Ervaring met organisatieveranderingsprocessen en beloningsvraagstukken.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling.
  • Analytisch denkvermogen en het vermogen om complexe vraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen.

Wat krijg je van ons?

Berenschot levert al 85 jaar onafhankelijk advies aan de overheid en het bedrijfsleven. Met ruim 500 hoogopgeleide medewerkers hebben we ontzettend veel kennis in huis die we graag delen, zowel met onze opdrachtgevers als met elkaar. Wij bieden jou een omgeving waarin je kunt groeien binnen jouw specialisme bij Berenschot. Daarnaast bieden we:

  • Een aantrekkelijk startsalaris, afgestemd op jouw kennis en ervaring.
  • 27 vakantiedagen, met de mogelijkheid om er maximaal 20 bij te kopen (op basis van een fultime dienstverband).
  • Een vrij in te delen feestdagenbudget.
  • Een laptop en telefoon.
  • Een mobiliteitsbudget of keuze voor een leaseauto
  • Een mooie pensioenregeling.
  • Een jaarcontract met de mogelijkheid tot een vast dienstverband bij goede prestaties.
  • Flexibiliteit in jouw werklocatie, waarbij je kunt kiezen tussen werken op locatie bij de klant, thuiswerken of op ons gezellige kantoor.
  • Een platte organisatie met korte communicatielijnen waar echt naar je wordt geluisterd.
  • Volop mogelijkheden voor zowel persoonlijke als professionele groei, waarbij jouw initiatief wordt omarmd en gefaciliteerd.

Bij Berenschot krijg je de ruimte om je te ontwikkelen en je expertise verder uit te bouwen. Je werkt samen met gedreven collega's en hebt de kans om impact te maken op belangrijke HR- en arbeidsrechtelijke vraagstukken bij onze klanten.

Interesse?

Ben jij de consultant arbeidsrecht en hr  die wij zoeken?  Solliciteer dan via de knop hieronder. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Vicky Schats. Je kunt ook via whatsapp solliciteren, op 06 25 72 26 12.

Lead consultant reward & performance

Je hebt gesolliciteerd. En nu?

Vicky laat je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. Zo ja, dan volgen er gesprekken met haar, een aantal collega-adviseurs en je toekomstige manager. Gaan die gesprekken goed, dan vragen we je nog een psychologische test en een assessment te doen. Blijkt ook daaruit dat je een echte Berenschotter bent, dan gaan we zo snel mogelijk over tot een mooi aanbod!

Solliciteer direct

Gelijke kansen voor iedereen. Dat vinden wij belangrijk. Daarom hebben wij een divers en inclusief personeelsbeleid. Daarmee willen we het beste in elkaar naar boven halen. Juist omdat we allemaal anders zijn. Welke kwaliteiten kun jij toevoegen aan onze organisatie? Solliciteer direct voor de vacature 'Consultant arbeidsrecht en hr'.